Unternehmensorientierte soziale Verantwortung bei BoPil

Insgesamt hat Bopil seit jeher den Schwerpunkt auf das Wohlergehen der Tiere und das Wohlbefinden der Menschen im Zusammenleben mit den Tieren gelegt.

Das übergeordnete Ziel besteht darin, den Tieren stets die richtige Futtermenge unter Berücksichtigung ihres natürlichen Verhaltens zu gewährleisten und gleichzeitig den Rohstoffverbrauch zu optimieren sowie Futterverschwendung zu vermeiden. Darüber hinaus liegt der Fokus darauf, den Ressourcenverbrauch sowohl bei den Materialien als auch bei der Zeit zu optimieren sowie die Arbeitsbedingungen und die Sicherheit der Mitarbeiter zu berücksichtigen.

Nahaufnahme mehrerer Schweine mit schlammverschmierten Schnauzen, die in einer Außenanlage dicht beieinander stehen.

  • BoPil ist bestrebt, die acht Führungsprinzipien einzuhalten, die in verschiedenen ISO-Normen festgelegt sind: Kundenorientierung, Führungsstärke, Einbindung der Mitarbeiter, Prozessorientierung, systembasiertes Management, kontinuierliche Verbesserung, faktenbasierte Entscheidungen und für beide Seiten vorteilhafte Lieferantenbeziehungen
  • BoPil hält sich unter anderem über Branchenverbände, den Unternehmensanwalt und den Wirtschaftsprüfer über Gesetze und Vorschriften auf dem Laufenden
  • BoPil schließt alle Verkaufsprojekte mit einer Kundenzufriedenheitsanalyse ab. Die Ergebnisse dieser Analyse nutzen wir, um unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern
  • Alle Verkaufsprozesse werden mithilfe bewährter Systeme abgewickelt
  • Die Kooperationspartner von BoPil sollen so weit wie möglich dieselben Werte – Vision, Mission und Ziele – vertreten wie wir selbst
  • BoPil ist Mitglied des Tierschutzvereins und des Unternehmerverbands von Dansk Varmblod
  • BoPil legt großen Wert auf eine solide Unternehmensfinanzen und verfügt über ein AAA-Rating in diesem Bereich.

  • Die Fahrzeugflotte von BoPil ist neu und energiesparend
  • BoPil ist bestrebt, Lieferungen von Lieferanten und an Kunden zu koordinieren und zu bündeln, um die Umweltbelastung zu verringern
  • Die Beheizung des Firmensitzes erfolgt nachhaltig und CO₂-neutral
  • Leider ist keiner der Lieferanten von BoPil ISO-zertifiziert. BoPil arbeitet seit mehreren Jahren mit Lieferanten zusammen, denen der Umweltschutz sehr am Herzen liegt, unter anderem durch die Verwendung von Recyclingmaterialien (BoPil Riste). Andere Lieferanten halten sich an die EU-Richtlinien
  • BoPil minimiert den Papierverbrauch im Unternehmen

  • BoPil achtet die Menschenrechte und diskriminiert bei der Einstellung nicht.
  • BoPil bietet Praktikumsplätze für junge Menschen in der Ausbildung an
  • Die Mitarbeiter von BoPil können ihre Arbeitszeiten so gestalten, dass sie mit ihrem Familienleben vereinbar sind
  • BoPil erkennt das Recht auf Vereinigungsfreiheit und Tarifverhandlungen an
  • BoPil setzt sich für die Abschaffung der Kinderarbeit ein und arbeitet nicht mit Unternehmen zusammen, die Kinderarbeit einsetzen
  • BoPil ist bestrebt, die gesamte Produktentwicklung in Zusammenarbeit mit umweltbewussten Partnern durchzuführen

  • Tierschutz, Arbeitsschutz und Sicherheit sind bei allen Produkten berücksichtigt
  • In keinem der Produkte von BoPil wird Strom direkt auf Tiere angewendet
  • Bei der Produktentwicklung stehen stets Verbesserungen, Vereinfachungen und das Arbeitsumfeld im Mittelpunkt
  • Wir erstellen Umfragen zur Kundenzufriedenheit und nutzen die Ergebnisse für die Produktentwicklung